Chez Handirect, nous sommes convaincus que chacun et chacune doit pouvoir exprimer ses compétences et trouver pleinement sa place dans le monde du travail. Aujourd’hui, nous souhaitons mettre en lumière un sujet essentiel : la place des femmes et plus particulièrement des femmes en entreprise adaptée (EA).
EA, ESAT & EI : des structures pour évoluer et s’épanouir
Les entreprises adaptées (EA), ESAT & EI offrent aux personnes en situation de handicap un cadre de travail sécurisé, accompagné et adapté à leurs besoins. Ces structures jouent un rôle clé en permettant de valoriser les compétences, de développer l’autonomie et de favoriser une insertion professionnelle durable.
Pourtant, malgré ces valeurs d’ouverture et d’inclusion, les femmes restent moins nombreuses que les hommes en EA. Selon la DREES, en 2023, près de deux travailleurs porteurs de handicap sur trois en EA sont des hommes, alors que les femmes représentent environ la moitié de l’ensemble des personnes reconnues handicapées en emploi.
Ces chiffres soulignent l’importance de donner davantage de visibilité aux femmes en EA, de reconnaître leur place et de leur permettre de s’exprimer, d’évoluer et d’être pleinement reconnues pour leur travail.
Briser les stéréotypes et inspirer de nouvelles vocations
Parler des femmes en entreprise adaptée, c’est aussi lutter contre les idées reçues : certains métiers seraient « plus adaptés » aux hommes ou les femmes auraient moins de place dans la prise de décision. Mettre en avant des parcours inspirants permet de rappeler une chose essentielle : le talent et la compétence n’ont pas de genre.
C’est dans cette dynamique que nous sommes particulièrement fiers de soutenir Sophie, l’une de nos collaboratrices Handirect, candidate au Trophée des femmes en EA, ESAT & EI organisé par le réseau H.
Sophie incarne depuis 25 ans la fiabilité, la rigueur, l’expérience et surtout un engagement durable qui fait vivre l’inclusion au quotidien.
Pourquoi sa candidature compte ?
Au-delà de ses missions, Sophie est un véritable pilier pour l’équipe de Bois-Colombes. Sa rigueur, son sens du détail et sa fiabilité garantissent un service fluide et de qualité. Son travail renforce la confiance de nos clients et illustre pleinement nos engagements.
Chez Handirect, nous continuerons à encourager, soutenir et célébrer la diversité.
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