Vous voulez mettre en œuvre une politique d’inclusion efficace au sein de votre entreprise ? Si cela passe par une bonne RSE – la fameuse
Comme chaque année, les entreprises doivent faire leur déclaration obligatoire d’emploi des travailleurs handicapés (DOETH). Et certaines vont devoir s’acquitter de la taxe Agefiph 2025.
Malgré l’obligation d’emploi des travailleurs handicapés (OETH) encadrée par la loi Handicap, la question Handicap et travail demeure plus que jamais un enjeu d’envergure. Car
En 2024, l’insertion professionnelle des personnes en situation de handicap représente toujours un défi majeur en France. Bien sûr, l’obligation d’emploi des travailleurs handicapés (OETH)
Handirect Service vous présente l’histoire du groupe LB HABITAT et
les missions que nous avons eu la chance de réaliser avec le groupe.
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Devenez incollable sur la différence entre entreprise adaptée et ESAT, avec Handirect ! Qu’est-ce qu’une entreprise adaptée ? Qu’est-ce qu’un ESAT ? Découvrez la différence entre EA et ESAT, deux structures qui œuvrent au quotidien à l’emploi des personnes handicapées et à l’inclusion du handicap dans la société.
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Mis en avant dans des films, comme Rain Man en 1988, ou plus récemment des séries, comme Good Docteur depuis 2017, l’autisme souffre encore de
Entreprises et employeurs du secteur privé, vous avez besoin d’un accompagnement afin de participer à l’inclusion du handicap en milieu professionnel ? Les services et
Il est bientôt là ! Le 1er mars 2024 se profile à l’horizon et vous allez devoir vous atteler à votre DOETH (déclaration obligatoire d’emploi
Dans l’imaginaire collectif, les personnes handicapées sont souvent associées au fauteuil roulant ou à la canne blanche des aveugles. Il existe toutefois de nombreux types
Longtemps stigmatisé, le handicap psychique est officiellement reconnu depuis le 11 février 2005, date de la loi Handicap. Touchant les personnes souffrant de troubles psychiques,
Le développement d’un logiciel au sein d’une entreprise comporte des étapes très importantes. La planification d’un tel projet nécessite de réaliser l’exécution de tests en
La RQTH, Reconnaissance de Qualité de Travailleur Handicapé est une décision administrative qui octroie aux personnes en situation de handicap un statut particulier. Elle est attribuée
Employant aujourd’hui 200 salariés en France, dont 75 % de personnes en situation de handicap, Handirect est un réseau citoyen de 16 agences, toutes entreprises adaptées. Chez Handirect, nous mettons du sens dans nos relations, que ce soit avec nos salariés, nos clients ou nos parties prenantes.
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